Lowongan Kerja Kementerian Pemberdayaan Perempuan terbaru
Informasi lowongan
kerja merupakan sebuah informasi yang sangat dinanti-nanti oleh para jobseeker,
dimana informasi lowongan kerja sangat membantu mereka yang sedang mencari
kerja, blog Ayo Kerja merupakan salah satu portal informasi lowongan kerja yang
terupdate untuk anda, selain melalui blog, kami juga menginformasikan lowongan
kerja melalui beberapa chanel media sosial kami seperti instagram, twitter,
linkedin, facebook dan group telegram, buat kamu yang tidak ingin ketinggalan
informasi lowongan kerja yang terupdate, kamu bisa search kami di media sosial
kalian dengan nama @ayokerjaterupdate, atau kamu bisa kunjungi langsung media
sosial kami melalui klik ikon media sosial kami yang ada di halaman utama blog
ini.
Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak disingkat Kementerian PPPA adalah kementerian dalam
Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan pemberdayaan perempuan dan
perlindungan anak. Perempuan berperan penting dalam menjaga kesehatan keluarga
terlebih lagi di tengah pandemi Covid-19. Perempuan memiliki peran penting
dalam pembangunan ekonomi di Indonesia. Namun sayangnya, kesenjangan gender di
bidang ekonomi masih menjadi persoalan sekaligus tantangan yang dihadapi bangsa
ini. Hal inilah yang melatarbelakangi Kementerian PPPA melakukan penandatangan
nota kesepahaman (MoU) dengan PT PNM untuk memperkuat pemberdayaan perempuan di
bidang ekonomi.
Saat ini Kementerian PPPA sedang membuka lowongan kerja
terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai
pegawai Non PNS, Diantaranya :
Rekrutmen Lowongan
Kerja Pendaftaran Calon Pegawai Non ASN Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan
Perlindungan Anak (Kemen PPPA) Tahun 2022
Persyaratan Umum:
- Warga Negara Indonesia yang
bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD
1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
- Perempuan atau laki
-laki;
- Tidak pernah dipidana dengan
pidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai
kekuatan hukum yang tetap karena melakukan tindak pidana yang dibuktikan
melalui Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
- Tidak berkedudukan sebagai
Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS), siswa sekolah ikatan dinas pemerintah,
dan tidak menjadi anggota pengurus partai politik dibuktikan dengan surat
pernyataan calon pelamar bermaterai Rp.10.000;
- Sehat jasmani dan rohani
dibuktikan dengan Surat Keterangan sehat dari Rumah Sakit
Daerah/Pemerintah;
- Bebas dari Narkotika dan zat
adiktif lainnya yang dibuktikan melalui surat keterangan dari Rumah Sakit
Daerah/Instansi Pemerintah, jika sudah dinyatakan diterima;
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan
Mandiri;
- Sanggup bekerja 40 jam dalam
seminggu;
- Sanggup bekerja dalam Tim
dengan format pembagian shift kerja;
- Bersedia ditugaskan diluar jam
kerja sesuai kebutuhan;
- Memiliki kertertarikan pada isu
perempuan dan/atau anak;
- Diutamakan berdomisili di
wilayah aglomerasi DKI Jakarta;
- Diutamakan yang memiliki
pengalaman di bidang pelayanan perlindungan perempuan dan anak.
1. PEKERJA
SOSIAL
Persyaratan
khusus:
- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal D4/S1
(diutamakan jurusan Pekerjaan Sosial, Kesejahteraan Sosial, Pembangunan
Sosial dan Kesejahteraan);
- Memiliki kompetensi sebagai
pekerja sosial terhadap isu perempuan;
- Memiliki sertifikat profesi
pekerja sosial;
- Diutamakan memiliki sertifikat
pelatihan penanganan kekerasan terhadap perempuan.
2.
PARAREGAL
Persyaratan
Khusus:
- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal S1 Jurusan
Hukum;
- Bagi S1 Hukum memiliki surat
keterangan pengalaman kerja di bidang pendampingan hukum bagi penyintas
kekerasan perempuan dan anak dari lembaga yang bertugas di bidang
pendapingan hukum;
- Memiliki kompetensi sebagai
tenaga pelayanan Pararegal terhadap isu Perempuan dan Anak yang Memerlukan
Perlindungan Khusus;
- Diutamakan memiliki sertifikat
pelatihan penanganan kekerasan terhadap perempuan dan anak
(KtP/A)/konvensi Hak Anak.
3.
OPERATOR
Persyaratan
Khusus:
- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal D3 semua
jurusan;
- Mampu mengoperasikan komputer
(minimal Microsoft Office);
- Memiliki kemampuan komunikasi
yang baik, tidak berlogat dan tidak cadel;
- Mampu bekerjasama dengan
Tim;
- Diutamakan berpengalaman
bekerja sebagai operator layanan service;
- Diutamakan mampu berbahasa
Inggris aktif.
4.
KONSELOR
Persyaratan
Khusus:
- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan S1 Psikologi, S1
Kesejahteraan Sosial atau S1 Hukum Pidana;
- Mampu mengoperasikan komputer
(Microsoft Office);
- Menguasai teknik-teknik
konseling dan memiliki keterampilan dalam melakukan konseling;
- Memiliki kemampuan komunikasi
yang baik;
- Memiliki kesabaran dan empati
tinggi serta dapat menjadi pendengar aktif;
- Dapat bekerja sama secara
tim;
- Diutamakan pengalaman sebagai
Konselor;
- Diutamakan mampu berbahasa
Inggris dengan baik;
- Memiliki kemampuan dalam
analisis kasus;
- Diutamakan memiliki pengetahuan
mengenai isu-isu gender dan hak-hak perempuan dalam urusan pidana maupun
perdata.
5.
PENGOLAH DATA DAN INFORMASI
Persyaratan
Khusus:
- Usia maksimal 35 tahun;
- Diutamakan laki-laki;
- Pendidikan S1 bidang Sistem
Informasi, Teknik Informatika, Teknik Komputer atau Ilmu Komputer, S1
Desain Grafis atau Desain Komunikasi Visual;
- Menguasai keterampilan mengolah
data;
- Menguasai keterampilan desain
grafis (infografis, videografis, animasi, dll);
- Menguasai keterampilan web
programming;
- Menguasai keterampilan web
desain;
- Memiliki kemampuan komunikasi
yang baik;
- Dapat bekerja sama secara
tim;
- Diutamakan mampu berbahasa
Inggris dengan baik;
- Diutamakan melampirkan
portofolio;
- Diutamakan memiliki pengetahuan
mengenai isu-isu gender dan hak-hak perempuan.
Persyaratan
Lamar:
- Membuat surat lamaran yang
ditujukan kepada Deputi Bidang Perlindungan Khusus Anak atau Deputi Bidang
Perlindungan Hak Perempuan Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan
Perlindungan Anak (pilih salah satu);
- Motivation Letter mengenai
peminatan posisi yang akan dilamar
- Curriculum Vitae
- Surat Pernyataan bahwa yang
bersangkutan tidak terdaftar sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS),
siswa sekolah ikatan dinas pemerintah, dan tidak menjadi anggota pengurus
partai politik;
- Fotocopy Kartu keanggotaan BPJS
Kesehatan atau asuransi lainnya;
- Fotocopy Kartu Tanda Penduduk
(KTP)
- Fotocopy Ijazah dan transkrip
nilai
- Fotocopy keahlian sesuai posisi
yang diminati (apabila memiliki)
- Fotocopy Surat Keterangan
Pengalaman Kerja (Referensi Pemberi Kerja/tugas, khusus bagi yang
berpengalaman)
- Fotocopy sertifikat/Surat
Keterangan pendukung lainnya
- Fotocopy Nomor Pokok Wajib
Pajak (NPWP)
Buat
kamu yang tertarik dan mememnuhi kualifikasi seperti disebutkan diatas, kamu
bisa melamarnya sekrang juga di link di bawah ini
Kementerian
Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak
Panduan daftar online Apply here
Gabung chanel telegram kami disini
Situs lowongan kerja terupdate klik disini
Lain-lain:
- Selama
proses seleksi tidak dipungut biaya apapun
- Paling
lambat 07 Januari 2022
- Rekruitmen
ini diperuntukkan untuk tenaga SDM pelaksana layanan Perempuan dan
Anak.
- Bagi
pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diumumkan melalui website
resmi www.kemenpppa.go.id.
- Setiap
pelamar, hanya dapat mendaftar 1 (satu) posisi
- Pelamar
yang lolos seleksi administrasi akan mengikuti tahapan Tes Kompetensi, FGD
dan wawancara secara daring (online).
- Hasil
keputusan panitia berlaku mutlak dan tidak bisa diganggu gugat.
- Seluruh
tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.
Belum ada Komentar untuk "Lowongan Kerja Kementerian Pemberdayaan Perempuan terbaru"
Posting Komentar